第三者評価の結果

園の屋内は広くはないが、子どもたちの活動の場を広くするため、教材や用具が収納できるクローゼットが各保育室に整備され、効率的に物の出し入れができ、いつでもすぐに手にできる環境となっている。また、キャスターのついたおもちゃ箱は遊びのコーナーの仕切りにする等して、生活スペースの中で安全に過ごす事ができる。さらに、床暖房になっているので、１年を通して子どもたちは素足で活動できる。庭に面した木製の広いデッキには、電動の日よけがあり、外気を浴びて心地よく過ごせる環境ができている。

職員の年次有給休暇１００％取得に取り組み、事務作業時間を勤務時間内に確保し、各種休暇制度を充実させ、ワークライフバランスに配慮した就業環境づくりに取り組んでいる。また、健康診断やインフルエンザ予防接種の全額負担を実施している。職員の福利厚生については、共済会への加入や親睦会への補助等、福利厚生の充実に取り組んでいる。

人材育成に取り組んでおり、保育の質の向上に向けた活動に熱心に取り組み、研修年間計画が策定され、様々な外部研修への参加や、各種の園内研修公開保育を実施する等、保育の資質の向上を目指している。また、子どもたちの生きる力を育む環境づくりに向けて、保育に関わる全職員がチーム一丸となり、日々の実践を振り返り、意欲的に保育の仕事に取り組んでいる。

関係機関との連携しつつ、子育て支援に係る情報を地域に提供するとともに、子育て相談の実施を通じて、地域の具体的な子育てニーズの把握に努めているが、地域向け研修会や講演会を開催する等して、広く、地域への参加促進までには至っていない。今後、さらなる活動推進に向けた取り組みに期待したい。また、地域の災害時の果たせる役割は何かを検討しているところであり、今後の取り組みに期待するところである。